工作期间与人发生争执被殴，能否认定工伤？
死亡职工赵某坤，生前系某市环卫工人。2019年12月31日14时左右，赵某坤在火车站站前广场清扫积雪时，李某梁驾驶汽车经过时碾压铲雪工具，赵某坤上前理论，发生言语冲突和互相撕扯。
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公司被合并后，试用期是不是会重新约定？
小夏是一家财经类杂志的审校。最近杂志社开职工大会，宣布从下个月起，杂志社将和另一家杂志社合并。
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弹性退休，社保最低缴费年限怎么确定？交15年还能领养老金吗？
《国务院关于渐进式延迟法定退休年龄的办法》实施后，社保最低缴费年限是如何确定的，小编今天带你一起来了解一下。
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社保新变化！五险一金变七险三金？
目前来说，“五险一金”已经成为了打工人的基础保障。然而，最近有出了另一个名词“七险三金”，对于这个词汇，你是否感到有些困惑？
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试用期内被解雇，有赔偿吗？
眼看着试用期快要结束，就差这临门一脚时，却被公司告知不符合录用条件要解除劳动合同。试用期满因不符合录用条件被解除劳动关系，这是合法的吗？一起来看今天的“以案说法”。
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职工医保缴费年限有变，新标准今日起执行
职工医保作为社会保障体系的重要组成部分，对于保障职工在退休后的医疗保障权益具有重要意义。为了保障自己退休后的权益，很多小伙伴也很关心自己所在地区的职工医保最低缴费年限。
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试用期工资可以低于最低工资吗？
苏师傅上个月应聘到一家大楼物业做水电工，双方签订了2年的劳动合同。合同约定，苏师傅的工资是3300元，试用期1个月，试用期期间工资打八折，也就是2640元。
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离职报告多写3个字，倒赔公司2.9万元！HR需知道的离职技巧
对于大多数职场人而言，跳槽时提交离职报告是常见操作。很多人会用网上下载的“模板”，但看似“差不多”的离职申请，有时却存在不一样的风险。
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试用期可以不缴社保吗？
潇潇去年大学毕业，年后在学姐的引荐下入职了一家展会公司。双方签订了3年的劳动合同，试用期约定为3个月。学姐告诉潇潇，公司试用期是不缴纳社保的，等转正后再开始缴，反正也不差这3个月。
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个税退钱啦，这样操作多退几千块！马上预约
2025年3月1日起，2024年度个税汇算正式开始，不少人又可以领到退税“红包”啦！别忘了，21日就开启预约了！